Reuters tarafından daha önce bildirildiği üzere, 26 eski Meta çalışanından oluşan bir grup, şirketin yapay zeka araçlarını işten çıkarmalarla izinli işçileri haksız yere hedef aldığı iddiası nedeniyle şirkete dava açıyor. Davada çalışanlar, Meta'nın dahili yapay zeka araçları "takımı" tarafından toplanan performans verilerine dayanarak hangi çalışanların işten çıkarılacağını belirlediğini, ancak ebeveynlik veya sağlık izninde olanları sıralama sisteminden hariç tutmadığını iddia ediyor: Sonuç olarak, korumalı izin kullanan çalışanlar, yalnızca korumalı izinlerini hesaba katmayan, aynı zamanda çalışanları bu izinleri kullandıkları için cezalandıran puanlamaya dayalı olarak orantısız bir şekilde işten çıkarılmak üzere seçildiler. Hikayenin tamamını The Verge'da okuyun.