जेनरेशन Z, जो शामिल होने के 3 साल के भीतर छोड़ देता है, आश्चर्यजनक रूप से कहता है, ``मैं ऐसे कार्यस्थल पर काम करना चाहता हूं जहां मैं विकास कर सकूं।''

मोटे तौर पर बोल रहा हूँ स्वास्थ्य, श्रम और कल्याण मंत्रालय के अनुसार, 2021 में स्नातकों के लिए तीन वर्षों के भीतर टर्नओवर दर लगभग 35% तक पहुंच गई है। कई नए कर्मचारियों का कहना है कि अगर यह ऐसा कार्यस्थल है जहां वे आगे बढ़ सकते हैं तो वे लंबे समय तक काम करना जारी रखना चाहेंगे। टोमोहिरो ताकेशिता बताते हैं कि यदि वरिष्ठ अपने शिक्षण तरीकों में सुधार करते हैं, तो इससे कर्मचारियों के टर्नओवर को रोकने में मदद मिलेगी। आलेख पढ़ें