La Comisión Nacional de Mujeres está presionando para que se realicen auditorías anuales obligatorias del cumplimiento de POSH en los lugares de trabajo de toda la India, yendo más allá del mero papeleo. Esta iniciativa tiene como objetivo garantizar una implementación genuina de la Ley sobre acoso sexual de mujeres en el lugar de trabajo de 2013, y estados como Maharashtra ya están tomando medidas proactivas. Las auditorías examinarán la funcionalidad del comité, el manejo de quejas y los programas de concientización, y el incumplimiento enfrentará sanciones.