Para pemimpin yang narsis cenderung menentang kerja jarak jauh, menurut penelitian baru
⚡ ⚡ Ringkasan Cepat
Karena semakin banyak karyawan yang diperintahkan kembali ke kantor secara penuh waktu, penelitian baru menunjukkan bahwa alasannya mungkin lebih karena keinginan bos akan kekuasaan dan status dibandingkan produktivitas.