「엄격히 하면 괴롭힘, 배려하면 미지근하다」라고 하고…
⚡ 빠른 요약
최근, 과도한 배려가 낳는 「유루 블랙」이나 커리어 성장을 원하지 않는 「조용한 퇴직」 등, 직장에 새로운 문제가 부상하고 있습니다. 다양한 가치관 속에서 젊은이를 키우는 어려움에 경영자는 어떻게 마주해야 합니까?
최근, 과도한 배려가 낳는 「유루 블랙」이나 커리어 성장을 원하지 않는 「조용한 퇴직」 등, 직장에 새로운 문제가 부상하고 있습니다. 다양한 가치관 속에서 젊은이를 키우는 어려움에 경영자는 어떻게 마주해야 합니까?
