El DOJ determina que la EEOC violó la ley al presionar a los empleadores para que tomaran decisiones basadas en la raza

El Departamento de Justicia acusó a la EEOC de violar las leyes de derechos civiles al emitir directrices que efectivamente presionaban a los empleadores a tener en cuenta consideraciones raciales en la contratación y los ascensos.