برای مدیرانی که در مورد ارتقاء یا نقش های جدید سردرگم هستند. ارزش واقعی یک تیم نه تنها با توانایی های فردی آن، بلکه با «جامعه» آن تعیین می شود، جایی که افراد می توانند گفتگوهای صادقانه داشته باشند. ایجاد تصویری از یک رهبر که نتایج قابل توجهی ایجاد می کند و محیطی که عملکرد بالا را به ارمغان می آورد...