چرا نسل Z دیگر نمی خواهد سال ها در همان شرکت بماند؟
⚡ خلاصه سریع
تحقیقات نشان می دهد که 60 درصد از جوانان این نسل احساس می کنند در محل کار خود را از دست داده اند و تحرک بین شرکت ها در حال حاضر از ماندگاری به عنوان یک استاندارد رفتار حرفه ای فراتر رفته است.