هوش مصنوعی چه اطلاعاتی را در مصاحبه های شغلی تعیین می کند؟ انتخابی که تعصبات انسانی را از بین می برد، "ماهیت واقعی" نامزدها را آشکار می کند | شغل / تحصیلات | Toyo Keizai Online
⚡ خلاصه سریع
مصاحبه با هوش مصنوعی به سرعت در حال محبوب شدن است. در پشت صحنه، انتخاب منابع انسانی دستخوش تغییرات عمده ای شده است، از تجزیه و تحلیل ضبط ویدئو گرفته تا سوالات پرسیده شده توسط چت بات ها.
📰 مقالات مرتبط
مدیر عامل جی پی مورگان فاش می کند که "ما توانسته ایم با معرفی هوش مصنوعی تعداد پرسنل برخی از بخش ها را تا 40 درصد کاهش دهیم"... با این حال، "فعلا کاهش قابل توجهی در هزینه ها وجود ندارد" (خارج از کشور)
Yahoo!ニュース
مدیر عامل NVIDIA هوانگ "ژاپن امروز به اخبار مثبت بیشتری نیاز دارد" پرسش و پاسخ با خبرنگاران در طی یک مصاحبه 35 دقیقه ای | کسب و کار | Toyo Keizai Online
東洋経済