La Commission souligne des progrès de 70% dans le plan de lutte contre le travail servile au MT
⚡ Résumé rapide
Le plan a été lancé en 2024 et prévoit la réalisation des objectifs d’ici 2030.
Le plan a été lancé en 2024 et prévoit la réalisation des objectifs d’ici 2030.
SESP
La Commission d'État de lutte contre le travail des esclaves (Coetrae), liée au Secrétariat d'État à la Sécurité publique (SESP), a indiqué qu'environ 70 % des actions prévues dans le IIIe Plan d'État pour l'éradication du travail des esclaves dans le Mato Grosso ont déjà été achevées ou sont en cours, deux ans et demi après le lancement de l'initiative.
Établi en 2024, le plan regroupe 151 objectifs répartis en cinq domaines stratégiques : l'assistance aux victimes, la prévention, la répression, la gestion et la production de connaissances, en plus de la gouvernance. Le calendrier prévoit l’exécution des actions jusqu’en 2030.
Selon le suivi effectué par la commission, la plupart des objectifs ont progressé dans les délais impartis. Les objectifs encore en suspens dépendent de facteurs externes, tels que la mise en œuvre de politiques publiques et de décisions émanant de différentes sphères gouvernementales et sociales.
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Parmi les résultats présentés, Coetrae a souligné que 627 travailleurs ont été retirés de situations similaires à l'esclavage dans le Mato Grosso rien qu'en 2025. Après les opérations d'inspection, les rescapés ont été pris en charge par le réseau d'accompagnement spécialisé.
Dans le domaine de la formation, 150 policiers civils ont suivi une formation basée sur le principe « Esclave, ni pense ! méthodologie, visant à améliorer les enquêtes et l’accueil des victimes.
Les actions préventives ont également touché l'ensemble du réseau éducatif public. Les enseignants des écoles publiques des 142 municipalités du Mato Grosso ont reçu une formation selon la même méthodologie, devenant ainsi des multiplicateurs d'informations sur le sujet au sein des communautés scolaires.
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En partenariat avec Coetrae, le Projet d'Action Intégrée (PAI) a qualifié 370 professionnels dans les domaines de l'assistance sociale et de la santé, dont des psychologues et des travailleurs sociaux, pour travailler dans l'assistance aux victimes. La formation a porté sur les protocoles d'accueil et d'orientation prévus dans la politique publique de lutte contre le travail servile.
Une autre initiative a permis de former 60 dirigeants de la région d'Araguaia, parmi lesquels des représentants indigènes, des quilombolas, des retraités et des défenseurs des droits de l'homme, qui ont commencé à travailler à la diffusion d'informations sur la prévention et la lutte contre ce type de délit.
Selon la présidente de Coetrae, Márcia Ourives, les avancées sont le résultat de l'action conjointe des 24 institutions qui composent la commission, en plus du soutien et de l'autonomie garanties par le gouvernement du Mato Grosso et du Sesp.
L'année dernière, le Secrétariat de la Sécurité publique a adhéré à la Lettre d'engagement à renégocier les politiques nationales de lutte contre le travail forcé, renforçant ainsi son engagement à renforcer les actions de prévention et de répression dans tout l'État.
Sesp souligne que le Mato Grosso est le seul État brésilien à disposer d'une commission nationale de lutte contre le travail servile insérée directement dans la structure organisationnelle du secrétariat. Créée en 2007, Coetrae est considérée comme une référence nationale en la matière.
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