एक सिविल सेवक के साथ संदिग्ध बलात्कार के बाद राज्य सचिव को अदालतों द्वारा हटा दिया जाता है
📖 लेख स्रोत — 🇧🇷 पुर्तगालीन्यायाधीश ने बलात्कार के आरोप में जांच कर रहे सचिव को हटा दिया
टोकेन्टिन्स कोर्ट ने नस्लीय समानता के लिए राज्य सचिवालय के कार्यकारी अवर सचिव नेलियो नोगीरा लोप्स डो अमरल को हटाने का आदेश दिया। यह निर्णय नगरपालिका सामाजिक विकास विभाग (मुख्यालय) के एक कर्मचारी, 19 वर्षीय लड़की के खिलाफ बलात्कार की रिपोर्ट के बाद लिया गया था, जिसके बारे में कहा गया था कि वह जांच किए जा रहे व्यक्ति का पूर्व अधीनस्थ था। फैसला 29 मई 2026 का है.
पालमास के प्रथम क्षेत्रीय गारंटी न्यायालय के न्यायाधीश मिल्टन लामेंहा डी सिकीरा के आदेश के अनुसार, जिस तक टीवी अनहंगुएरा की पहुंच थी, कथित अपराध 26 मई, 2026 को पालमास में हुआ होगा। कथित तौर पर पीड़िता ने घटना के तुरंत बाद पुलिस में रिपोर्ट दर्ज कराई।
पीड़िता की रिपोर्ट के अनुसार, संदिग्ध ने एक सार्वजनिक बैठक के बाद युवती को कॉफी पर आमंत्रित किया। बयानों के अनुसार, अंडर सेक्रेटरी द्वारा इस्तेमाल की गई आधिकारिक कार में यात्रा के दौरान, उसने रास्ता बदल दिया होगा और क्वाड्रा 106 सुल पर एक पार्किंग स्थल में रुक गया होगा, जहां उसने युवती के प्रतिरोध के बावजूद, यौन कृत्य के लिए मजबूर किया होगा।
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नेलियो नोगीरा के बचाव में कहा गया कि उन्हें "आश्चर्य" वाला निर्णय मिला। वकीलों का तर्क है कि निष्कासन "अप्रासंगिक धारणाओं और तथ्यात्मक त्रुटियों" पर आधारित है और चूंकि मामला न्यायिक गोपनीयता के तहत संसाधित किया जा रहा है, इसलिए बयान विशेष रूप से केस फाइलों में दिए जाएंगे। (पूरा नोट नीचे पढ़ें)।
नस्लीय समानता सचिवालय ने बताया कि तत्कालीन कार्यकारी सचिव ने अपने पद से बर्खास्तगी का अनुरोध किया था, जिसे आधिकारिक राजपत्र में आधिकारिक बना दिया गया था। मंत्रालय ने कहा कि उसे अदालत के फैसले में उद्धृत आरोपों के बारे में कोई पूर्व जानकारी नहीं थी। (नीचे पूरा पढ़ें)।
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टोकेन्टिन की नस्लीय समानता के लिए राज्य सचिवालय के कार्यकारी सचिव (अंडरसेक्रेटरी), नेलियो नोगीरा लोप्स
पुनरुत्पादन/टीवी अन्हनागुएरा
पाल्मास के प्रथम क्षेत्रीय गारंटी न्यायालय के आदेशों के अनुसार, पीड़ित ने जबरन कृत्य का विरोध करने की सूचना दी। दस्तावेज़ यह भी बताता है कि अपराध के बाद पीड़ित से संपर्क करने वाले गवाहों की रिपोर्ट आरोप को पुष्ट करती है।
निर्णय तकनीकी सबूतों के अस्तित्व की भी जानकारी देता है, जैसे सुरक्षा सर्किट से छवियां जो अपराध के दिन आधिकारिक वाहन के मार्ग की पुष्टि करती हैं, इसके अलावा सामाजिक नेटवर्क पर पोस्ट भी करती हैं, जिससे सिविल पुलिस और लोक अभियोजक के कार्यालय को शिकायत के कालानुक्रमिक और प्रासंगिक पुनर्निर्माण में मदद मिलती है।
उपाय किये गये
सार्वजनिक कार्यालय से निलंबन के अलावा, सुरक्षात्मक उपाय बनाए रखे गए, जैसे पीड़ित, परिवार के सदस्यों और गवाहों (न्यूनतम 100 मीटर की दूरी) के पास जाने पर प्रतिबंध, संचार के किसी भी माध्यम से संपर्क करना और पीड़ित के कार्यस्थल (मुख्यालय) पर बार-बार जाना।
न्यायाधीश ने मामले में बताया कि शिकायतकर्ता की शारीरिक और मनोवैज्ञानिक अखंडता की रक्षा करने और सबूतों के संग्रह में थोपने वाली प्रकृति के हस्तक्षेप से बचने के लिए एहतियाती उपाय अपनाए गए थे।
सम्मन यह भी चेतावनी देता है कि किसी भी प्रतिबंध का पालन करने में विफलता के परिणामस्वरूप नेलियो नोगीरा की निवारक हिरासत हो सकती है।
संपूर्ण बचाव नोट
वकील जेनिल ड्रमंड (ओएबी-टू नंबर 6494), थियागो मार्कोस बारबोसा (ओएबी-टू नंबर 8321) और इगोर बतिस्ता (ओएबी-टू नंबर 13.378) से मिलकर बने नेलियो नोगीरा लोप्स डो अमरल के तकनीकी बचाव ने सूचित किया कि उसे जिले के प्रथम क्षेत्रीय गारंटी न्यायालय के न्यायालय के सम्मानजनक निर्णय से आश्चर्य हुआ। पालमासटीओ, जिसने टोकेन्टिन राज्य के नस्लीय समानता सचिवालय के कार्यकारी उप सचिव के सार्वजनिक कार्य के अभ्यास के एहतियाती निलंबन का निर्धारण किया।
बचाव पक्ष संदर्भ से परे धारणाओं और तथ्यात्मक त्रुटियों के आधार पर एहतियाती उपाय करने पर अत्यधिक चिंता व्यक्त करता है। हम आपको सूचित करते हैं कि श्री. नेलियो नोगीरा लोपेज़ डो अमरल सभी आवश्यक स्पष्टीकरण प्रदान करने के लिए सक्षम अधिकारियों के लिए पूरी तरह से उपलब्ध है, और सच्चाई के स्पष्टीकरण में सक्रिय रूप से सहयोग कर रहा है।
शामिल पक्षों के सम्मान में और, कानूनी आवश्यकता के अनुसार, न्यायिक गोपनीयता के तहत, मामले के बारे में कोई भी बयान विशेष रूप से केस फाइलों में दिया जाएगा।
नस्लीय समानता सचिवालय के सदस्य
नस्लीय समानता के लिए राज्य सचिवालय ने सूचित किया कि विभाग के तत्कालीन कार्यकारी सचिव ने अपने पद से बर्खास्तगी का अनुरोध किया था, जिसे इस सोमवार, 8 जून, 2026 को आधिकारिक राज्य राजपत्र में औपचारिक रूप दिया गया, और अब वह विभाग के कर्मचारियों में शामिल नहीं होंगे।
एसईआईआर ने सूचित किया कि उसे अदालत के फैसले में उल्लिखित आरोपों के बारे में जानकारी नहीं थी और वह किसी भी प्रकार की हिंसा की निंदा नहीं करता है, पीड़ितों का स्वागत करता है और कदाचार के संभावित आरोपों की सख्ती से जांच करता है, निर्दोषता के अनुमान और स्वतंत्र राज्य और कानून के शासन में प्रदान किए गए विरोधाभासी प्रावधानों का सम्मान करता है।
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