Bagian depan kantor pusat Fiesp, di São Paulo. Pengungkapan: Fiesp/Everton Amaro Federasi Industri Negara Bagian São Paulo (Fiesp), bersama dengan konfederasi dari berbagai sektor ekonomi, Selasa ini (9) merilis surat terbuka dengan lebih dari seratus tanda tangan untuk mendukung Usulan Amandemen Konstitusi (PEC) 12/2026. "Para senator dan bapak-bapak senator, pilih modernisasi kerja. Pilih PEC 12, kerja fleksibel, dan biarkan warga Brasil memilih jalan mereka sendiri", demikian isi manifesto tersebut. PEC 12, yang diajukan sebagai alternatif terhadap proposal yang memperkirakan berakhirnya skala 6x1, mengusulkan agar pekerja dapat memilih antara rezim Konsolidasi Undang-Undang Ketenagakerjaan (CLT) yang tradisional dan model yang fleksibel, berdasarkan jam kerja. Menurut dokumen tersebut, proposal tersebut akan memungkinkan pekerja untuk menyesuaikan jam kerja mereka sesuai dengan kebutuhan pribadi dan profesional, dengan tetap mempertahankan hak CLT, seperti gaji ke-13, liburan, FGTS, dan pemberitahuan sebelumnya. Sekarang di g1 Selain Fiesp, konfederasi berikut juga menandatangani manifesto: Konfederasi Asosiasi Komersial dan Bisnis Brasil (CACB) Konfederasi Pertanian Nasional (CNA) Konfederasi Perdagangan Nasional (CNC) Konfederasi Industri Nasional (CNI) Konfederasi Transportasi Nasional (CNT) Penandatangan lainnya antara lain adalah asosiasi, federasi, serikat pekerja, dan badan usaha lainnya. Pahami apa akhir dari skala 6x1 Lihat surat itu selengkapnya Surat untuk Brazil yang bangun pagi Hidup tidak berjalan dengan cara yang sama setiap hari. Ada bulan-bulan ketika pergerakan berkembang pesat dan pekerja berhasil mendapatkan komisi yang bagus. Ada bulan-bulan ketika segalanya menjadi sulit dan Anda harus berlarian mencari uang tambahan untuk memenuhi kebutuhan hidup. Ada hari-hari ketika anak laki-lakinya sakit, dan dia harus berangkat lebih awal untuk mengantar ayahnya ke dokter atau melihat putrinya tampil di sekolah. Mereka yang terlibat dalam pertarungan tahu: kehidupan nyata tidak muat dalam kotak tertutup. Hari ini, Senat Federal menganalisis PEC 12, tentang Pekerjaan Fleksibel. Lebih dari sekedar amandemen Konstitusi, ini adalah kesempatan untuk akhirnya menyerahkan keputusan ke tangan mereka yang menggerakkan negara ini: Anda, para pekerja Brazil. Apakah Anda ingin bekerja lebih sedikit sehari untuk belajar atau mengurus anak-anak Anda? Anda bisa. Apakah Anda ingin bekerja lebih banyak di bulan Desember, ketika pergerakan sedang naik, untuk memasuki tahun tanpa utang? Ini juga berhasil. Dan semua ini dengan jaminan hak CLT, seperti gaji ke-13, liburan, 1/3 liburan, FGTS, pemberitahuan terlebih dahulu, dll. Ini yang terbaik dari kedua dunia: perlindungan CLT dengan manfaat memutuskan hidup Anda sendiri. Namun ada usulan lain dalam pemungutan suara yang ingin melakukan hal sebaliknya: menerapkan skala tetap yang sama untuk semua orang, seolah-olah Brasil yang sebenarnya bekerja dalam “satu ukuran untuk semua”. Pelayan, yang hidup dari biaya layanan tambahan, tidak menginginkan undang-undang yang menghilangkan hari-hari terbaiknya di tempat kerja. Penjual, yang mengandalkan komisi, memerlukan waktu untuk menjual, bukan waktu istirahat wajib. Pengusaha Mikro Perorangan (MEI), yang hanya memiliki satu karyawan, akan kehilangan satu hari lagi dalam seminggu. Semua kekakuan ini meningkatkan biaya produk dan jasa dan, pada akhirnya, pekerja Brasil-lah yang membayar tagihannya: dalam harga kotak makan siang, dalam pembelian supermarket, dalam ongkos bus, dalam biaya kondominium... Oleh karena itu, mereka yang bertanda tangan di bawah ini, yang mewakili lebih dari 40 juta lapangan kerja, hampir 90% PDB Brasil, miliaran reais dalam investasi, ekspor, dan hadir di setiap sudut Brasil, bertanya: Bapak dan Ibu Senator, pilih modernisasi kerja. Pilih PEC 12, Pekerjaan Fleksibel, dan biarkan warga Brasil memilih jalannya sendiri.